列入全区“微改革、微创新”重点项目
12月13日，青岛市崂山区直机关工会委员会第一次工会会员代表大会胜利召开。大会选举产生了拥有3400余名会员的第一届工会委员会委员、主席、副主席和经费审查委员会委员、主任。经第一届工会委员会第一次全体会议推荐，组成了第一届工会女职工工作委员会。
据了解，今年以来，崂山区总工会学赶深圳，狠抓落实，突出“精兵强将功山头，典型引路稳阵地”，全面展开“助攻势、攻山头、推典型、稳阵地”各项工作。其中，切实加强基层工会组织建设是今年工会四个“山头”中的重中之重，针对崂山区实际情况，确定了以区域、行业工会等为工会组建重点的工作思路，不断扩大工会组建覆盖面。针对区直机关机构改革后，工会组织架构体系“碎片化”、“各自为战”、“找不到组织”，难成一统的实际。区直机关工会委员会协同区总工会，按照区直机关工委党组织隶属关系的路径，梳理工会隶属关系脉络。按照工会法定程序，选举产生了“青岛市崂山区直机关工会委员会”，这是在崂山区历史上首次采取选举办法产生的区直机关工会，青岛市崂山区直机关工会委员会的成立进一步明确了职责和分工，以党建带群建，点亮工会，唤醒会员，架构清晰，纲举目张。为解决“群团组织既要围绕党和国家工作大局搞好‘公转’，又要聚焦服务群众搞好‘自转’”，提供了坚实的组织保障。这项工作列入全区“微改革、微创新”重点项目。
下一步，青岛市崂山区直机关工会委员会将秉持创新、领先特质，以党建带工建，开展形式多样的职工技能竞赛、“素质提升”、“合理化建议”活动，评先树优，提升区直机关担当、服务意识，营造人人积极创新、个个勇于向上的氛围；增强凝聚力和团队精神，不断增强广大职工的获得感和幸福感。在机关工会建设和工会维权服务等各项工会工作开展中发挥“风向标”的作用，为促进崂山经济社会全面和谐发展做出更大的贡献！
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